2014年7月16日 星期三

2.西面與亞拿的事奉:異象與事奉

經文:路加福音二章25-38節;歌羅西書一章27節、二章2-3節

異象,第一,一定是上帝的旨意,是上帝給我們使命和責任。第二,是神聖的不滿足感。上帝會讓我們看見一些實際的狀況離上帝的標準非常遠,讓我們產生一種不滿足感,不滿足感會產生一種熱情。所以異象不只是一個責任、一個使命,而是使命「感」,是有感覺的,不是被動的責任,而是主動有熱情的(passion)。第三,讓我們樂意完全奉獻,願意把我們的恩賜、時間、才幹等等全部投進去。這才叫作「我的異象」,或叫作「我們團隊的異象」。


這禮拜的信息是西面跟亞拿的事奉,我們主要的主題是「異象與事奉」。到底從西面跟亞拿這兩個人身上,我們可以學到甚麼跟異象與事奉有關的事?

事奉必須要有異象

西面跟亞拿的事奉告訴我們,第一件重要的事情,就是服事主的人一定要有異象。而且不是只有異象就好,服事主的人還要被異象所擁有,被異象所抓住,這樣的人才能服事得對、服事得好、服事得長久。西面跟亞拿都是被異象所抓住的人。聖經裏面講的異象跟一般人所謂的願景不一樣。第一,異象一定是從上帝的啟示而來,是上帝給我們的呼召,是上帝給我們的託付跟責任。第二,異象不只是要讓我們知道上帝的心意,也要讓我們看到人現今的景況是甚麼。當人的景況跟上帝的心意有差距,就會讓我們裏面產生一種感覺,按照比爾.海波斯牧師(Bill Hybels)的說法,這叫作「神聖的不滿足感」(Holy Discontent)。看到這世代離上帝的心意那麼遠,上帝又把這責任託付給我們,我們會產生一種強烈的「神聖的不滿足感」,然後我們就要全力以赴,把我們的時間、精力、恩賜、才幹全部投進去;這是第三件事情。

所以異象,第一,一定是上帝的旨意,是上帝給我們使命和責任。第二,是神聖的不滿足感。上帝會讓我們看見一些實際的狀況離上帝的標準非常遠,讓我們產生一種不滿足感,不滿足感會產生一種熱情。所以異象不只是一個責任、一個使命,而是使命「感」,是有感覺的,不是被動的責任,而是主動有熱情的(passion)。第三,讓我們樂意完全奉獻,願意把我們的恩賜、時間、才幹等等全部投進去。這才叫作「我的異象」,或叫作「我們團隊的異象」。西面和亞拿他們就是這樣!他們有從上帝來的感動,其實上帝一直給以色列一個責任、一個託付,是從亞伯拉罕之約來的。「亞伯拉罕之約」是上帝要祝福這個民族,並且要使這個民族成為萬國萬民的祝福,這是上帝的心意,也是上帝給他們的一個使命(mission)。可是經過那麼多年,他們不只是自己過得很慘,甚至被擄到外邦,因為他們根本沒有活在上帝的心意裏面。上帝一直告訴以色列百姓說:「你們雖然做不到,但是我告訴你,我要差遣一位彌賽亞來,祂要進入到你們當中,你們要對祂有期待、有盼望。」所以上帝把這樣的異象、託付給了西面跟亞拿,他們熱切地盼望主,他們也投入他們的時間。他們的事奉是甚麼?禱告!因為他們真的抓到上帝要給他們的異象,就是有一個救主要來,而他們要用禱告催促祂的腳步,讓祂趕快臨到!我想假如沒有這異象的話,被父母帶到聖殿的小孩那麼多,又都長得差不多,西面怎麼看得出來誰是彌賽亞?沒有異象,我們就不會注意!有異象的人,他會很注意上帝的心意,注意世代的需要,注意一些事情的發生;只要上帝給他啟示,他會有熱情、會去注意!

還有,亞拿這個女先知,她在聖殿裏面不分晝夜地禱告呼求上帝。她也禁食服事,她在聖殿裏的服事根本就是禱告。若沒有從上帝來的異象,她會持續不斷地禁食、不斷地禱告、不斷地仰望嗎?而且小孩子出現的時候她看得見嗎?不容易!假如上帝託付給我們的異象是禱告,如果沒有異象,我們禱告得下去嗎?就算上禱告塔去禱告好了,如果沒有異象,根本不可能持續每一天禱告。所以異象不只給我們責任,異象也會給我們熱情,會把我們的能力全部吸引出來,而且上帝會給我們能力,讓我們能做得下去。任何一個服事主的人,任何一個要被上帝使用的人,一定要有使命感和異象,他的事奉才會做得好,而且充滿熱情,即使遇到很多的障礙、攔阻,也會勇往直前地走下去。摩西就是這樣,他看到異象,知道上帝的心意是要拯救以色列百姓,並且要讓以色列百姓成為祭司的國度(參出埃及記十九:6)(這些都包含在「亞伯拉罕之約」裏)。上帝讓摩西看見以色列百姓如同在火爐裏那麼痛苦,一個火燒的荊棘就真的讓摩西看見,讓他感受到以色列百姓在火中被焚燒,但上帝使他們焚而不毀,因為上帝的恩典與以色列百姓同在。所以摩西願意去,上帝也把各樣的恩賜都給了摩西,讓他可以把這些上帝所賜的恩賜、能力、團隊、資源全部用出來,帶領以色列人出埃及,並且進入曠野、設立會幕,學習敬拜上帝。

保羅也是這樣的人,他說:「我故此沒有違背那從天上來的異象。」(使徒行傳廿六:19)他作外邦人的使徒,裏面充滿了熱情、熱力,他也是被異象所抓住的人。「有異象」跟「被異象整個擁有」是兩件事情。以色列很多人都盼望彌賽亞來到,可是他們雖然有這個觀念,也覺得彌賽亞會來,睡覺、吃一頓飯以後卻甚麼都忘記了。所以即使彌賽亞來了,他們也看不見,因為沒有異象、沒有感覺,根本不可能看見。我曾經講過,連世俗的工作也是一樣,現在很多偉大的公司都要把“Mission Statement”(使命宣言) 或是“Vision Statement”(異象宣言)寫得很清楚。使命是甚麼?我有一次去看新生南路上的大學眼科,發現他們把自己的使命寫得清清楚楚,他們的使命就是所有的醫生都有責任讓病人看得見、看得明白、看得清楚。而他們的異象則是要建立東南亞、亞太地區最好的眼科!所以他們是有使命、有異象的人,任何被上帝使用的人都是這樣。

異象使人全力以赴

單單有使命與異象還不夠,不是光寫出來就可以,而是要被異象抓住,讓異象影響我們的時間、判斷,這才是被異象抓住。有一次有一個大學的新聞社去採訪校長:「校長,請您告訴我們,我們學校的使命跟異象是甚麼?」校長連忙說:「等等,我到辦公室裏面去找!」他們說:「校長,你被當掉了!」當我們不能第一時間回答出來的話,那就不是我們的異象與使命!我曾經聽過南部一位牧師的分享,有一次他要在營火晚會中講道,可是那一天他靠營火太近,不幸被燒到屁股,講章竟然掉進營火堆裏!傳道人手上沒有講章還要講道是很可怕的一件事,結果他講出一篇信息,他說那篇信息是他有生以來講得最棒的一篇信息!那表示他所講的都是從心裏面講出來的,是他的異象。換句話說,甚麼是異象?當我們被火燒到屁股的時候,還不會忘記的東西,就是我們的異象!當壓力來到時,我們仍然不會失去,仍然不放棄、不妥協,這才是我們真正的異象,是我們的熱情。不然的話,我們只是頭腦裏有一些文字而已,只是一些理想、概念不是真正的異象。異象會給我們方向,會給我們目標、策略、判斷力、能力……異象會讓我們知道每一天的時間該怎麼用,並讓我們全力以赴。如果沒有異象的話,任何一個人都會偷我們的時間、才幹、資源;可是如果我們有異象的話,就會知道應該怎麼幫助別人,應該怎麼拒絕別人。我相信亞拿、西面也是一樣,他們被異象抓住,熱切地在聖殿裏面專心禱告。如果有人要叫他去做這個、做那個,他們會說:「不行!對不起,在聖殿裏禱告才是上帝給我的託付!」他們會全力以赴,做應該要做的事情。

馬鞍山教會(Saddle Back church)的主任牧師華理克(Rick Warren)曾說:「一個領袖他的很多事情可以找別人代替,可是惟獨內心的異象和負擔,他必須自己尋求。」一個人服事的深度、廣度,絕對大不過他心裏面的異象跟圖畫。同樣地,作一個牧師、區長、小組長,我們心裏要有圖畫,別人很難給我們,除非我們自己擁有。這幅圖畫也是最重要的,它會支持你做很多事情,如果心裏沒有異象跟圖畫,碰到攔阻就一定會放棄。單靠責任感服事,絕對做不了多久。其實不只是教會的服事,作爸爸、作媽媽、作老師或任何的職業,我們都可以用責任感、意志力去做,可是沒有異象、沒有熱情,別人會感覺得到。一個有異象的人,是非常有熱情的,他會充滿了熱力去做他所想要做的工作。我在學生時代就學會一件事情,做任何事情我一定問上帝說:「為何而戰?」訂目標、訂策略,我覺得比較簡單,可是最難的是「為何而戰」。這一點若不清楚,就沒有辦法成功。做任何事情要成功、服事要成功,第一是要弄清楚「Why?」要有異象、要有正確、強大的動機,內心要有圖畫;第二,是要有清楚明確、可以評估的目標,就是「What」。第三才是「How」,也就是要有策略、作法、組織、團隊等等。可是我覺得最難的是要有強大的動機(motivation),如果有強大的動機,誰都擋不住我們!我們會主動去找人、去訂目標等等。很多時候我們會在年初訂一大堆目標、策略,可是到年終的時候甚麼結果都沒有,那是因為我們缺乏推動我們的異象與熱情。可是如果我們有熱情、有異象的話,誰都攔不住我們!我們作爸爸、媽媽,在公司裏做任何事情,若沒有從上帝來的異象跟託付,就會蹺班、蹺課、摸魚,可是如果真正有熱情的話,我們會樂此不疲、沒日沒夜地做下去。所以異象非常重要。

西面跟亞拿給我們一個很好的見證,他們真是被彌賽亞的異象所抓住,他們禱告等候,一看到嬰孩耶穌就知道彌賽亞出現了,而且歡喜快樂說:「主啊,可以釋放我,我完成我的工作了。」有一天當我們要離開世界的時候,我們希望也可以跟主說:「主啊,祢所託付給我的工作,我已經完成了。」(見路加福音二:29)耶穌就是這樣子,耶穌來到世界上,祂的異象是讓人認識上帝的心意,祂最重要的工作是帶出門徒訓練、帶出這些門徒,這是第一件事情:把上帝的名字指示祂所帶領的這些人。門徒訓練一直是耶穌的異象,傳道一直是祂的異象,為上帝的道作見證一直是祂的異象;耶穌要讓人知道天父的心意。第二,耶穌定意要走十字架的道路,為人解決罪的問題。所以祂從來不違背上帝給祂的異象,耶穌在約翰福音十七章說:「父啊,祢所託付給我的東西,我已經完成了。該指示的人,我都指示完了,該訓練的人,我都訓練完了。」(見約翰福音十七:4、8)耶穌不是等到最後的時候才傳承、才訓練人,祂一開始就不斷地在做傳承的工作,這是耶穌的工作。所以我們服事以先,需要先有從上帝來的異象,不只是使命、責任,而是要有「神聖的不滿足感」,讓我們可以全力以赴,把我們所有的恩賜拿出來,做完我們應該做的工作。

求聖靈將異象賜給我們

第二,我們怎樣才會被異象所擁有?怎樣才會有熱情?西面、亞拿的見證對我們有哪些提醒?他們怎麼得到異象?路加福音二章25-27節:「在耶路撒冷有一個人,名叫西面;這人又公義又虔誠,素常盼望以色列的安慰者來到,又有聖靈在他身上。他得了聖靈的啟示,知道自己未死以前,必看見主所立的基督。他受了聖靈的感動,進入聖殿……。」注意經文中多次提到聖靈。所以假如我們覺得我們的異象不夠清楚的話,我們最要做的就是求上帝把聖靈賜給我們,讓我們看見異象!要得到異象、被異象所擁有,我們需要有聖靈在我們身上工作。聖靈會把上帝的心意放在我們裏面,讓我們得到上帝的旨意跟使命,得到神聖的不滿足感。看到我們需要服事的人,我們會有感覺,因為聖靈會感動我們,讓我們看到人的需要,而且上帝會把恩賜、能力賜給我們,讓我們能夠去服事。所以我們若能活在上帝的裏面就會產生熱情、產生興奮感。英文的「興奮」 (enthusiasm) 的希臘文本意就是「在上帝裏面」!

聖靈把上帝的心賜給我們、聖靈讓我們看到時代的需要、看到自己是甚麼樣的人,擁有多少才幹、恩賜。如果我們沒有,就向上帝求,這一切全是聖靈的工作。所以要能夠被異象所擁有,就必須不斷地求聖靈在我們身上工作。而聖靈最重要的工作,西面跟亞拿的見證告訴我們,就是要讓我們看見那位彌賽亞!我們的服事一定要看到耶穌、得到耶穌,才能服事。我們服事的目標也不過是「分享耶穌」而已,因為耶穌就是上帝的心意。我們必須要瞭解,所有事奉的目標都指向耶穌。我們在地上可以做一大堆事情,但我們要問自己:「到底我有沒有帶領人更多認識耶穌、愛耶穌、享受耶穌、得到耶穌的恩惠?」我們的服事─不管是在教會、在家裏、還是在職場上─有沒有帶領人進入主耶穌的愛?耶穌是我們事奉的重心,上帝透過聖靈把耶穌放在我們裏面,我們就看得清楚上帝的心意。假如我們的事奉把耶穌拿掉,我們還是可以做事,可是卻會變成一個「宗教人」!

耶穌是事奉的母火

我的師傅傅立德牧師常常提醒我們:「真理堂的同工們都很忙,但是不管怎麼忙碌,千萬不要離開這個根基、這個核心。」我們事奉的根基與核心是「耶穌」、事奉的母火是「耶穌」。當我們使用瓦斯爐的時候,一定要先把母火點起來,假如母火不點起來,一旦打開開關,煤氣就會漏出來,碰到火星就會爆炸!所以當我們的事奉裏面沒有「耶穌基督並祂釘十字架」作核心的話,我們越認真、越努力,結果就越恐怖,因為我們會炸死自己,也會炸死別人,我看過太多這樣的例子。不管我們的小組有多強大,人數有多少,不管我們的教會有多大,不管我們的事工讓外人看來有多好,如果我們把耶穌拿掉了,這樣會是一個甚麼樣的光景?我們可以奉主的名傳道、醫病、趕鬼,但有一天上帝卻說:「我不認識你們!」而且我們可能害到別人,自己都不曉得。過去四十年的事奉裏,我看到太多這樣的事情了,不管小教會、中教會、大型教會都一樣,當耶穌從我們的事奉裏面被拿走的時候,我們仍然可以憑意志、能力、恩賜做一些事情,可是卻會對別人造成負面影響,這是很恐怖的事情,這叫「宗教人」、「律法主義」。我們千萬要小心!

所以在我們一切的服事裏面,我們要邀請聖靈來,求聖靈把耶穌放在我們心中,讓我們在耶穌裏面服事得準確,讓我們的服事充滿了愛,讓我們在服事裏有能力。我這幾年越來越享受事奉的原因,就是因為我抓到服事的母火跟關鍵。耶穌對我來講不是很抽象的!為甚麼要「先禱告,再事奉」?因為我一定要先把耶穌邀請到心裏,讓我知道很多事情該做不該做,讓我回到異象裏去判斷。而且讓我有力量,即使在身心靈好像狀況都不好的時候,仍然可以服事,並看到很驚人的的果效。上講台、帶小組、作輔導的時候,我常常為自己禱告,因為有些時候腦袋是一片空白,特別在我輔導的時候,有些很困難的個案,只有邀請聖靈來,求耶穌幫助我,耶穌常常會賜給我一些知識的言語、智慧的言語。在忙碌的生活中,當面對一些外來事奉的邀約,祂所給的異象可以讓我有一些判斷的標準。比如說前一、兩個禮拜當我要去馬來西亞時,同時接到一個邀約,再過一、兩個禮拜,「Asia for Jesus」全台灣的同工要聚在一起開退修會,邀請我去跟他們分享一些有關家庭方面的信息。坦白講我的行程非常緊湊,從馬來西亞回來緊接著又要去香港,從香港回來時已經是禮拜天,若接受邀約,隔天早上就得趕到宜蘭去分享信息。我本來希望禮拜一可以休息一下,跟家人在一起,可是當我一禱告,上帝就感動我說:「你應該去!」因為這是長久以來祂給我的異象:要幫助傳道人,特別要關心年輕的一代。我再跟楊師母商量,問她我該不該去,結果她說該去,假如時間允許她也想要跟我去。再禱告之後,我也覺得應該去,可是問題是去講甚麼?婚姻家庭的議題那麼多,我該分享甚麼?我禱告求主把祂的愛放到我的裏面,一直到分享的前一天晚上我才比較知道要講些甚麼。

事奉乃是供應耶穌

我發現當聖靈把耶穌的愛、恩賜、能力以及把耶穌的看見給我們的時候,我們的分享就有力量。有一首老詩歌我很喜歡:〈事奉乃是供應耶穌〉,其實不只是在教會的事奉裏面,我們作小組長,做到一定的地步會疲倦,我們要記得常常邀請耶穌來。這不是說剛開始事奉的時候才需要邀請,而是每一個禮拜、每一天都要邀請耶穌在我們生命裏,這樣我們看人會不一樣!當我們發現裏面失去熱情、失去愛的時候,就需要來求問上帝:「為甚麼這樣?我需要聖靈充滿我!」作父母也是很辛苦的事奉。有一個媽媽每天帶著四個孩子,非常很辛苦,但是她帶得非常好!有人問她說:「妳怎麼能帶得那麼好?」她說:「上帝告訴我,這些人是祂差來我們家的貴客,所以我要好好對待他們!」這些貴客是很難伺候的,所以她常常需要聖靈不斷地把恩典給她,才能繼續服事下去。作爸爸、媽媽雖然難,但是上帝會給我們恩惠,聖靈會把恩惠給我們。在職場上也是一樣,今天中午我跟台中一位弟兄交通,他做了七年的職場宣教,做得非常好。這七年當中,有幾千個企業人士來找他,而他也有一套標準的服事流程。不過,他每個禮拜都這樣不斷地服事,到了第四年的時候,他已經走不下去了。因為他自己的軟弱加上看到別人的軟弱,他真的不想再服事。當他走不下去的時候,聖靈給他三次的提醒跟印記,就是藉著太太以及一位姊妹,給他先知性的話語,甚至還藉著異夢,其中有陳志宏牧師和鄧宙攀牧師出現在夢裏。我一聽,心想:「對了!對了!這一定跟我們宣教領袖訓練學校有關係!」其實他還沒有講見證時,我就知道他正好符合我們領袖訓練學校的一個師資需求,可以與我們分享如何從事職場宣教、職場佈道。我告訴他要快點把這七年所做的文字化,而且不要只在台中做,要在各地帶領一群人一起做。因為全台灣的教會都需要盡快投入職場宣教,因為這是上帝的心意。聖靈來,讓這位弟兄的異象被更新,讓這個弟兄的服事從新得力!而我知道今天我跟他的談話,有聖靈的引導跟幫助。

真理堂的發展都不是我們自己想要做這個、做那個,上帝常常差遣一些祂的僕人來到我們當中幫助我們。當我們的心向著主的時候,上帝一定會給我們恩賜、才幹、同工、人力,可是我們要有異象,要順服上帝。我非常喜歡一節經文,而且也是我們事奉非常重要的根基,歌羅西書一章27節:「上帝願意叫他們知道,這奧祕在外邦人中有何等豐盛的榮耀,就是基督在你們心裏成了有榮耀的盼望。」這節聖經常在我的心裏以及我的服事裏:基督是我自己榮耀的盼望,基督也是我服事人榮耀的盼望。經文中的「這奧祕」是甚麼呢?在歌羅西書二章2-3節才看得清楚:「要叫他們的心得安慰,因愛心互相聯絡,以致豐豐足足在悟性中有充足的信心,使他們真知上帝的奧祕,就是基督;所積蓄的一切智慧知識,都在祂裏面藏著。」上帝的奧祕就是基督,上帝打發祂的兒子到世界上來,祂是我們榮耀的盼望,上帝把一切智慧、知識、拯救、公義、聖潔、救贖……等,都在祂裏面給了我們,讓我們服事上帝的人得到祂,以及在祂裏面一切的豐盛,並且去分享祂以及祂的豐盛。所以在我們所有的服事裏,如果把耶穌拿掉的話,就不是服事了,就跟一般人作爸爸、作媽媽、作老師一樣。可是當我們把耶穌基督放在裏面,更多認識祂,我們就會得到祂、愛祂、享受祂,然後我們就能夠透過職場、家庭、教會的角色,把耶穌帶出去,我們這個人就會活過來!西面跟亞拿他們的事奉乃是告訴我們,服事主的母火就是耶穌基督,祂是我們榮耀的盼望。有了耶穌,我們的服事才叫作真正的服事上帝!我們要靠著禱告,邀請聖靈來,讓耶穌活畫在我們的心裏,我們就會充滿了智慧、榮耀、豐富,成為別人的幫助。

結語

不管上帝託付給我們甚麼,我們不能只是為責任感而服事,我們需要有熱情、恩賜、能力,而這些全都在耶穌裏面。可能我們現在作小組長或在教會中的服事已經很疲倦,但不管甚麼樣的服事,我們都要邀請聖靈來,把耶穌的榮耀豐富放在我們裏面。也許我們在職場上也做得很疲倦,我們要求聖靈更新我們,有時候換工作是解決不了問題的,需要邀請聖靈來(我不是說不可以換工作,上帝要我們換就換,重點要根據祂給我們的異象)。不過作爸爸、媽媽,作先生、太太的,真的沒有辦法換了,就只能邀請聖靈來,把耶穌的話語、能力和愛充滿在我們裏面。因為祂是我們榮耀的盼望,有祂我們就可以服事得下去,而且服事得很熱情、興奮、喜樂!(2014.3.11‧小組長總聚信息‧吳俊德整理)

● 問題與討論
①為甚麼你想要(或不想要)投入事奉當中?我們事奉的動力從何而來?
②上帝給你一生的異象是甚麼?你覺得自己該如何去完成它?
十字架筆記:上帝透過本篇信息、本次聚會的整個過程,教導你要在甚麼事情上遵行上帝的旨意?